2023

URZĄD GMINY OSIECK

OGŁASZA NABÓR na stanowisko

DS. KSIĘGOWOŚCI

1. Wymagania niezbędne:

Do postępowania kwalifikacyjnego może przystąpić osoba, która:

1. ma obywatelstwo państwa członkowskiego Unii Europejskiej lub państwa członkowskiego Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) - strony umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym,
2. ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
3. nie była prawomocnie skazana za przestępstwa przeciwko: mieniu,  obrotowi gospodarczemu,  działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo karne skarbowe,
4. posiada znajomość języka polskiego w mowie i w piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania powierzonych obowiązków,
5. posiada wykształcenie średnie ekonomiczne lub wyższe,  
6. ma doświadczenie zawodowe: min. 1 rok pracy w księgowości lub w administracji publicznej,
7. posiada ogólną znajomość zasad księgowości budżetowej, planu kont i klasyfikacji budżetowej oraz zasad gospodarki finansowej jednostek budżetowych i dyscypliny finansów publicznych,
8. wyróżnia się bardzo dobrą znajomością aktów prawnych na zajmowanym stanowisku w szczególności struktury i funkcjonowania administracji samorządowej, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o rachunkowości, ustawy o finansach publicznych, o dochodach jednostek samorządu terytorialnego, rozporządzenia Ministra Finansów w sprawie klasyfikacji budżetowej,
9. Wymagania dodatkowe:
10. posiada umiejętności analityczne, jest dokładna oraz odpowiedzialna,
11. jest samodzielna w działaniu, umie współpracować w zespole,

• Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

1. W zakresie urzędu gminy:

1) sprawdzanie dowodów księgowych pod względem formalnym, rachunkowym, kwalifikowanie, co do zgodności z wydatkami bieżącymi i inwestycyjnymi,

2) przekazywanie środków dla jednostek budżetowych zgodnie z planem finansowym,

3) dokonywanie przelewów  wypłat diet radnych i sołtysów,

4) dokonywanie przelewów bankowych za rachunki i faktury zgodnie z terminem ich płatności,

5) pomoc przy bieżącym dekretowaniu dochodów i wydatków budżetowych

6) rozliczanie delegacji służbowych.

7) prowadzenie gospodarki drukami ścisłego zarachowania.

8) prowadzenie rejestru otrzymanych faktur.

9) prowadzenie rejestru i wystawianie not księgowych.

2. Prowadzenie rachunkowości i gospodarki finansowej GOPS zgodnie
   z obowiązującymi przepisami i zasadami polegającymi zwłaszcza na:

1) prowadzeniu rachunkowości jednostki w zakresie dochodów, wydatków budżetowych
i środków pozabudżetowych

2) zapewnieniu prawidłowego i terminowego obiegu dokumentów księgowych oraz zorganizowaniu gromadzenia i przechowywania dokumentacji księgowej w sposób zabezpieczający ją przed dostępem osób nieuprawnionych, przed zaginięciem i zniszczeniem,

3) sprawdzanie dowodów księgowych pod względem formalnym, rachunkowym, kwalifikowanie, co do zgodności z wydatkami bieżącymi,

4) bieżące dekretowanie i księgowanie dokumentów finansowo-księgowych                             z uwzględnieniem klasyfikacji budżetowej,

5) zapewnieniu terminowego regulowania zobowiązań finansowych jednostki

6) prowadzenie rejestru otrzymanych faktur i innych dokumentów finansowych

7) sporządzanie jednostkowych sprawozdań budżetowych z realizacji planów finansowych jednostek, w zakresie gospodarki budżetowej i pozabudżetowej wg. zasad zawartych              w przepisach prawa i przekazywanie ich Wójtowi Gminy,

8) ewidencjonowanie środków trwałych i wyposażenia, naliczanie umorzenia i amortyzacji,                                                                                       

9) kontrola rozrachunków z podopiecznymi Ośrodka,

10) zapewnieniu prawidłowego i terminowego pobierania należności z tytułu dochodów budżetowych oraz ich odprowadzaniu do budżetu gminy,

11) sporządzanie, księgowanie i wypłata list wynagrodzeń z umów o pracę, z umów zleceń      i umów o dzieło.

12) prowadzenie dokumentów ubezpieczeniowych dotyczących zgłoszeń i wyrejestrowań osób ubezpieczonych, raportów imiennych - miesięcznych i deklaracji rozliczeniowych do ZUS i US;
13) Systematyczna kontrola wpływu dochodów podlegających opodatkowaniu podatkiem VAT w celu terminowego wystawienia faktury VAT, comiesięczne rozliczanie podatku VAT, sporządzanie deklaracji podatkowej oraz pilnowanie terminowości składania deklaracji i płatności podatku VAT na konto bankowe gminy,

14) Sporządzanie w porozumieniu z Kierownikiem GOPS wniosków o dokonanie zmian
w budżecie oraz przedkładanie ich Wójtowi Gminy,

15) Terminowe i rzetelne sporządzanie sprawozdań finansowych zgodnie
z obowiązującymi przepisami,

3. Prowadzenie księgowości rachunku dochodów i wydatków nimi sfinansowanych dla Zespołu Szkolno-Przedszkolnego w Augustówce polegające na bieżącym dekretowanie i księgowanie dokumentów finansowo-księgowych, terminowe regulowania zobowiązań finansowych z w/w rachunku jednostki.
4. Stosowanie aktualnych przepisów ustawy o rachunkowości, ustawy o finansach publicznych ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych i innych aktów prawnych niezbędnych do wykonywania obowiązków na stanowisku pracy.
5. Pracownik zobowiązany jest do wykonania innych zadań powierzonych przez przełożonego, nie ujętych w powyższym zakresie obowiązków, a wynikających ze specyfiki pracy na danym stanowisku.

1. Warunki pracy:
   1. Pełny wymiar czasu pracy
   2. Miejsce pracy: Urząd Gminy w Osiecku.
   3. Bezpośredni kontakt z klientem, praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie, nie występują uciążliwe i szkodliwe warunki pracy, wymagająca bezpośredniego i telefonicznego kontaktu z mieszkańcami, instytucjami i współpracownikami.
   4. Praca pod presją czasu, wymagająca samodzielności i dyspozycyjności.

1. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce:
   1. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Gminy w Osiecku w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnienia osób niepełnosprawnych, był niższy niż 6%.

1. Wymagane dokumenty aplikacyjne powinny zawierać:

1. Życiorys – curriculum vitae.
2. Kserokopie świadectw pracy (zaświadczeń w przypadku trwania stosunku pracy)
3. Kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie,
4. Kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach,
5. Referencje  z dotychczasowego przebiegu pracy zawodowej,
6. Oświadczenie, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta
   z pełni praw publicznych,
7. Oświadczenie, że kandydat nie był prawomocnie skazany za przestępstwa przeciwko:  mieniu,  obrotowi gospodarczemu,  działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo karne skarbowe,

8. Oryginał kwestionariusza osobowego dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie.
9. Popisana klauzula informacyjna.

1. Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych przez Administratora Danych dla potrzeb aktualnej rekrutacji na wolne stanowisko urzędnicze zgodnie z art.6 ust.1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 roku (Dz. Urz. UEL 119 z 04.05.2016),

Dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w  siedzibie   Gminy Osieck lub przesłać pocztą na adres: Urząd Gminy w Osiecku

1. Rynek 1

 08-445 Osieck

z dopiskiem,,Nabór na stanowisko pracy ds. księgowości w terminie do dnia 31 lipca 2023r. do godz. 12.00

Nie dopuszcza się składania ofert drogą elektroniczną.

Aplikacje, które wpłyną do tut. Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Informacja o wyniku naboru zostanie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej     /www.bip.osieck.pl/ oraz  na    tablicy    ogłoszeniowej w siedzibie Urzędu Gminy, 08-445 Osieck, ul. Rynek 1. Nabór na powyższe wolne stanowisko urzędnicze przeprowadza się w oparciu o procedury stanowiące załącznik do Zarządzenia Nr 1/2012  Wójta Gminy Osieck.

kwestionariusz

Klauzula

Oświadczenie

Osieck, 01.08.2023 r.

(miejscowość i data)

INFORMACJA O WYNIKACH NABORU  NA STANOWISKO księgowości

Informujemy, że w wyniku zakończenia procedury naboru na ww. stanowisko wybrana została Pani Katarzyna Zadrożna zamieszkała w Sobieniach Jeziorach.

Uzasadnienie dokonanego wyboru:

Pani Katarzyna Zadrożna spełniła niezbędne wymagania zawarte w ogłoszeniu o naborze. O wyborze kandydatki zadecydowała rozmowa kwalifikacyjna, podczas której pozytywnie oceniono przygotowanie merytoryczne kandydatki.